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人力资源管理制度1
(2008/05/28 14:55)
目录:
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一、总则
第一条
为了提高公司
人力资源管理
水平,规范员工的
人事管理
,使员工的招聘
离职
等程序有章可循,特制定本制度。
第二条
本制度主要规范了员工招聘、录用、试用(见习)、换岗与调动、辞职、解职等人事管理。
( 该文章转自论坛:
人力资源管理制度1
)
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创建日期:2008-03-08 08:28:19
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