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是人才还是人力 (2007/05/26 16:13)

目录：网商感悟

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是人才还是人力　（转贴自～张曼娟）有个律师朋友也在学校里兼课，他常会找一些学生来工读，或者是在接到某些公部门的研究案时，便会找一些研究助理。有几个年轻助理，跟着他两、三年，我们也就认识了。其中有个叫做阿雅的女孩，我头一次见到她，她捧着好多档案匣，像表演特技似的，从楼梯上下来。一脸都是笑，嘴又甜，律师朋友对我说：「阿雅人很乖的。」我一直以为他对阿雅很满意，也以为阿雅毕业后会留在事务所，没想到，我有一天竟在计算机展览场的叫卖摊位上，看见了吆喝着：「最后机会，割喉价！不买你会后悔！」的阿雅。「什么时候离开事务所的？」我在拥挤的人潮中，扯着嗓子问阿雅。她的眼圈忽然有些红：「离开三个月了。老师说我不是干这一行的，我只好走了……」我听了觉得心酸，也不知道怎么安慰她，扯开嗓门问：「妳在这里还好吗？」「反正就是工作嘛。没差！」她努力的笑着，给自己打气。人才早已设定过了一段时间，我遇见律师朋友，他身边的助理变少了，也没有那种像阿雅一样笑脸迎人的类型。「缩编啦？」我笑着问：「都看不见甜美的笑脸了。」朋友微笑的说：「阿雅啊，我让她离开了。她不适合做这个工作。」「是吗？我倒觉得她挺卖力的。」「卖力有什么用？我需要的是人才，不是人力。」我有点震撼。关于人才与人力，确实是我以前没想过的问题，我一直以为只要够投入，就能把事情做好，却忽略了专业性与准确性，人才是最重要的。如果方法不对，就只是白费力气，如果不能让自己更专业，就无法成为人才，只能沦为人力。人力随处可得，人才却需要发现，需要培养。「你可以培养她，让她变成人才啊。」我还在挣扎。朋友疲倦的看了我一眼：「有些人已经设定了自己是人才，有些人无所谓，要怎么培养啊？他自己都无所谓了。」我忽然想到阿雅在卖场说的那句话：「反正就是工作嘛。没差！」也许就是因为都没差，才失去了竞争力吧。我终于沉默了。您认为……你是人才还是人力呢…… 或者该说＂你决定要让自己成为人才，还是人力呢？＂自己从一个员工走到成为一个创业的老板，我深知员工和老板的心态，其实只要做事用点心，能力就会一点一滴的培养出来，做人只要用点心，关系就会一步一步的创造出来，只要做人做事都用点心，人生和事业的格局就会超乎你想象的发展出来。每个人无时无刻不在做选择和下决定。你选择要把眼前的事做怎么样的处理，你决定要说那一句话，你做的事是在破坏，还是在建设你自己，淮嘉随时关注每个最基本的需求，如何创造他人最大的利益，如同嘉琦指导师教诲：＂财富、资源放在对的人的身上那么就能创造出最大利益；放在不对的人身上，那么就会变成最大的罪恶。＂淮嘉诚惶恐，如履薄冰，不敢或忘。