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除了队长李安以外，杨俊平应是本场比赛众人关注的焦点人物。
对这类没有团队意识，喜欢阳奉阴违的小人，蒙牛杨总讲的比较客气和含蓄，只轻描淡写地说什么作为，什么不作为。汇源朱总就很直白，一点面子也没给，他对李安说，交给他（杨俊平）的事情他不办，你（队长李安）就办他。
在企业经营的现实中，经常会碰到这样的人物，一般来讲，按照朱新礼的方法是最有效的。瘦狐结合多年在外资企业做CEO的经验，用三招即可：稳、准、狠打击！
第一招 稳
以虚对虚，表面上和他称兄道弟，从不委以重任，他自然就无趣了。
第二招 准
以实击虚，揪住错误，无论大小，不留情面进行批评。
第三招 狠
以虚打实，设置陷阱，让他自投罗网。这招有点阴损和毒辣，会折寿，慎用！
具体操作，有以下一些技巧。
第一种方式 孤立策略。除了自己的核心团队以外，还要团结跟他走的比较近的人和势力，削弱跟其破坏力。
第二种方式 强制执行。分配给他的工作，必须不折不扣地完成，少听他的理由和辩解。
第三招方式 斩草除根。当断不断，必留后患，这里有一个时机的问题，如果他在企业或团队已经有一定的影响力的时候，必须在自己排兵布阵准备好以后才动手，否则会酿成企业或团队的灾难。
其实大家都很想聆听朱老总有关这方面的具体做法，但因节目的时间关系，无奈！
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万伏初
周剑敏