流浪者的酸甜苦辣（八）：力智誉满司，优绩得重用
林在金树焊接设备有限公司正式上岗后被分到了插件组。主任给他分配到那里也是因为林长了个强壮的身体，看他有股子力气劲儿，因为插件组的工作在公司里所有工序中是最重最辛苦的。插件的工作主要是制作焊机的变压器，在制作中有时偌大一台要搬过来翻过去，但是林却在这个岗位上整整做了近两年，成了公司做这个工位中最长期的一位。而林不仅做，更主要的是他很用心学习变压器的制作工艺及改进工艺。
一次，林将做好的变压器进行测试，但在测试中，林听到有很大的噪音，在一次次的重复修整后，还依然取不到很好的效果，于是便找来了组长询问，组长为此也是伤透了脑筋无计可施。下班后，林主动又去找工程师想了解为什么出现这样的情况，在经过工程师的讲解林才明白，原来是由于变压器内部矽钢片在插制中工艺未能够做到尽善，而造成的漏磁现象，面对插制完成后出现的这一现象，插件员平时都是将插制好的变压器拆除重新插制。上班后，林并没有将插制好的变压器及时拆除，而是将变压器搬到了台钻旁边，将其安全固定后，对变压器的矽钢片需要固定的一边进行了打孔，然后又在变压器中起固定作用的夹具上与其对应位置也进行了钻孔，最后林找来一根螺杆将夹具穿过矽钢片一起固定，再一测试，居然一点噪音也不存在，而且比原先制作工艺较好的变压器噪音还要小很多。
林的做法通过了公司工程师们的认可，得到了公司大加赞赏，并获得了公司的制作工艺改进奖200元。林后来又建议在定制矽钢片的时候就将其规格孔位做好，得到了公司的认同支持。
两年后，林在日常工作及多次的突出表现，破格被公司直接任聘为车间主任，在负责生产安排及车间管理的近两年期间，林又做出了突出贡献。在林集多种优异成绩后，为了给林更大的发展空间，同时也希望因林能够有更出色的表现为公司带来更大的利益，公司在07年初决定让林为公司建立一区域办事处，在赵总与他推心置腹沟通一番后，又在金树焊接设备有限公司的大力支持下，林终于成立了公司一新的区域办事处，而他也正式成为金树公司一区域办事处经理。
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