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我的文章
才華應是一種信念  (2006/04/22 08:36)
摘要: 如果把才華當作自己應得的財富,那麼就很容易失敗,自信也成為了自負,走向反面。\r\n其實我們應把才華當作一種信念,成功的前奏。但是成功不一定就是有才華者,或者說有才華不一定把成功看成唯一的目的。
摘要: 》独孤之客 写到:\r\n》那么在手工业的加工厂有时的试用期工人之多.如有大的变动或一次性的集体辞职会造成工厂产品工期的廷误时!\r\n》你是否会以工厂的制度来处理呢?还是一次性付清?\r\n\r\n因為現在太多的公司不誠信,才造成員工對企業的不信任。如果,你們按公司的規定只能造成更大的負面影響。因為如果公司的各項待遇都好的話,也不會有員工以集體辭工來對抗。所以,如果,貴司立即結清工資,並重...
我來說一說  (2006/04/22 08:33)
摘要: 如果要降低員工的流動率,有以下幾點注意:\r\n第一,要了解,在同行業裡,你們員工的薪資性價比是否過低,\r\n第二,要了解,員工的工作環境與生活環境是否是正常的,會不會由於上級主管太過於苛刻,而引起員工的做事無積極性,\r\n第三,發工資准不准時。這一點很重要,如果長期不准時,員工總是處於一種,好象公司業務不景氣的感覺,也會影響員工的工作態度。\r\n第四,要在精神去了解員工們的所想,人性...
人才與奴才  (2006/04/21 14:24)
摘要: 不拘一格是人才,俯首貼耳是奴才。
從我升三星說起  (2006/04/14 15:05)
摘要: 多麼簡單的事,在現實生活中就會變得很復雜。 這就是人生!
工作隨想  (2006/04/12 15:53)
摘要: 實在不想說卻也不得不說。
很多人,寫得好的少.  (2006/04/12 14:44)
摘要: 詩情畫意只有在生活中才最真實。
碰上這樣的老板,呵呵!  (2006/04/10 13:57)
摘要: 老板,當放手時需放手
摘要: 又是一個星期天,一周又過去了。 日子總是過得那麽快,好象都沒有什麽時間來寫些東西。幾乎是一下子就從星期一跳到了星期天。 星期天好想好想睡一個懶覺。“春日不覺曉”的日子,是令人懷念的。但是,太難,星期天總是好象有做不完的事情。星期天就該打掃懷生搞搞個人環境,要不就是該上街去走一走,趕緊買一些生活日用品(平時一天到晚上班沒有時間去呀?),要不就是該辦一些雜七雜八的事了...
新的回貼集錦5  (2006/04/08 15:47)
摘要: 這幾天太忙了,許多事情讓人頭痛,只好集了一些貼子.
摘要: 回貼2006-03-30 15:26:21(总经理该不该与董事长(老板)对着干?)
搬家,真是讓人頭痛  (2006/04/03 11:01)
摘要: 打工者的生活,幾乎與家的環境有很大關系。不好的居住環境,讓人真的無心工作與生活。難,難,難!
摘要: 人貴在能持久。
樓主沒有搞清兩者的含義  (2006/03/31 16:13)
摘要: 隨便說說
摘要: 雞肋雞肋,食之無味,棄之可惜!
我的回貼(新4)   (2006/03/31 08:37)
摘要: 編寫每日的心得,集成每天的收獲。
摘要: 跟貼
摘要: 私營企業的老板考慮更多的只是效益(短期性),而視不見長期的企業效益。總認為只要抓好幾個技術人員就好了,其他的什麼企業管理對於他來說都是可有可無的。其實,這總老觀念一直干擾著我們的民營企業主的生存與發展。要想做到按制度辦事的私營企業,幾乎都沒有。只有在企業因上述原因吃過大虧後,他們才知道(但還是不能理解)。
摘要: 用心的朋友都會很經心的經營自己的網名。
我的回貼新2   (2006/03/29 09:23)
摘要: 第三期回貼翦集出來了
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皎皎月光透,离骚树梢头;微微寒风醉,青山绿水流。君行深山头,芝兰空幽游;然然人生瘦,殿前花不候!
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阿里创建号:ALI-00305715
创建日期:
2006-03-06 09:06:20
修改日期:
2009-03-30 17:34:15
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