这个题目看上去好象就是个矛盾：打工就是打工,怎么是创业。概念上就有问题。你这种理解是对的，但我有我的说法。
现在有太多的人都在困惑：我该如何创业？创业应该选择怎样的项目？创业有何决窍？其实我们在困惑时，都犯了单向思维的错误：总认为创业就是自己做老板，没有人想到打工也是创业。如果思路调整，这类的困惑会少去一大半，就在打工之中，就解决了你的困惑。
打工得到的不仅仅是老板发下的薪水，更重要的收获是经验，是性格上的磨练，是对商业的理解和技能的提高。这种无形的东西是最宝贵的，这方面的不断积累，自己做老板是水到渠成的事。当然，这个世界总有比尔·盖茨、马云一类的人，他们基本不经过打工阶段而直接创业成功。他们之所以现在成功，并不意味着他们没有失败和困惑。马云他们也说过：“我们是盲人骑瞎虎，上去下不来了，只好死命扛着，结果活下来了”。“早知道创业如此艰辛，当初就不会走这条路了”。
就绝大部分创业成功的人士而言，创业之前，都是经过了一个相当长的打工阶段，因为在这个阶段勤奋刻苦，用心学习，为后来的创业打下了坚实的基础，所以他们成功。李嘉诚少年时到茶楼做小二，勤快的不得了，后来背着包做推销员，走破的鞋比别人都多。都是在打工，即使这样，他第一次创业，生产塑料花，因为不熟悉市场，质量上不过关，造成大量积压。后来他又特意到英国的工厂偷拳式地打工，学习新的技术，再回到香港生产塑料花，这次成功了。
有人说，打工不自由，做老板可以自己说了算。其实也不尽然。理由有二：第一，每个打工的人，都有自己的职责范围，这里面也一定有你自己可以做主的事项；你在自已的领域取得了业绩，也同样有老板似的快感。第二，做老板更不自由，方方面面的关系和生意的压力，使老板有更多的难言之隐。这个世界是公平的，你想要多大的自由和权利，你就要承担相对应的责任和风险。在基础不具备之前，不要急着盖楼，否则返工起来，悔不该当初的。
安心打工，认真向老板、向前辈请教，有意识地锻炼自己，待人接物上、心性上、业务上积累到一定程度，再选择自己熟悉的行业，再去自己当老板，去创业，就不会再困惑如何创业的问题，这时创业就会变得事半功倍，水到渠成。
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