这个题目看上去好象就是个矛盾:打工就是打工,怎么是创业。概念上就有问题。你这种理解是对的,但我有我的说法。
现在有太多的人都在困惑:我该如何创业?创业应该选择怎样的项目?创业有何决窍?其实我们在困惑时,都犯了单向思维的错误:总认为创业就是自己做老板,没有人想到打工也是创业。如果思路调整,这类的困惑会少去一大半,就在打工之中,就解决了你的困惑。
打工得到的不仅仅是老板发下的薪水,更重要的收获是经验,是性格上的磨练,是对商业的理解和技能的提高。这种无形的东西是最宝贵的,这方面的不断积累,自己做老板是水到渠成的事。当然,这个世界总有比尔·盖茨、马云一类的人,他们基本不经过打工阶段而直接创业成功。他们之所以现在成功,并不意味着他们没有失败和困惑。马云他们也说过:“我们是盲人骑瞎虎,上去下不来了,只好死命扛着,结果活下来了”。“早知道创业如此艰辛,当初就不会走这条路了”。
就绝大部分创业成功的人士而言,创业之前,都是经过了一个相当长的打工阶段,因为在这个阶段勤奋刻苦,用心学习,为后来的创业打下了坚实的基础,所以他们成功。李嘉诚少年时到茶楼做小二,勤快的不得了,后来背着包做推销员,走破的鞋比别人都多。都是在打工,即使这样,他第一次创业,生产塑料花,因为不熟悉市场,质量上不过关,造成大量积压。后来他又特意到英国的工厂偷拳式地打工,学习新的技术,再回到香港生产塑料花,这次成功了。
有人说,打工不自由,做老板可以自己说了算。其实也不尽然。理由有二:第一,每个打工的人,都有自己的职责范围,这里面也一定有你自己可以做主的事项;你在自已的领域取得了业绩,也同样有老板似的快感。第二,做老板更不自由,方方面面的关系和生意的压力,使老板有更多的难言之隐。这个世界是公平的,你想要多大的自由和权利,你就要承担相对应的责任和风险。在基础不具备之前,不要急着盖楼,否则返工起来,悔不该当初的。
安心打工,认真向老板、向前辈请教,有意识地锻炼自己,待人接物上、心性上、业务上积累到一定程度,再选择自己熟悉的行业,再去自己当老板,去创业,就不会再困惑如何创业的问题,这时创业就会变得事半功倍,水到渠成。
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