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一、系统介绍
企业一卡通系统是以ID卡为媒质，建立在ID卡系列设备上的发卡、人事、考勤、门禁、薪资、收费的企业智能卡信息管理系统。员工持卡在有效的考勤门禁收费终端上刷卡，终端保存有效的人员编号、刷卡日期、终端号以及其它如消费金额、消费余额等数据，系统软件通过对终端进行数据采集，处理统计分析，得到每个员工每天/每段时间的出勤情况、每天/每餐段的消费情况，并根据人事变更信息以及每月的出勤情况，通过定义的薪资计算方式进行薪资核算发放。系统从人员发卡开始，包括人事录入、人事变更、考勤处理、统计、收费统计、收费结算、薪资定义、薪资统计、薪资核算等，并可扩充到企业的门禁监管、会议签到等．
二、主要模块介绍
■ 发卡中心简介
1.卡片的录入管理（包括有效终端号，有效时间段、级别、密码、组号等）
2.设备的登记管理
3.新进人员之后的卡片分配，选择已录入人员分配卡号
4.卡片遗失之后的挂失处理，保证设备都能及时得到相应黑名单下发的提示，以及时更新注册信息
5.卡片损坏后的回收换卡处理
1.卡片的录入管理（包括有效终端号，有效时间段、级别、密码、组号等）
2.设备的登记管理
3.新进人员之后的卡片分配，选择已录入人员分配卡号
4.卡片遗失之后的挂失处理，保证设备都能及时得到相应黑名单下发的提示，以及时更新注册信息
5.卡片损坏后的回收换卡处理
6.卡片拾回后的解挂处理
7.人员离职之后的销户处理，卡片的重新利用，备档查询
■ 人事管理简介：
1、可设置多种薪资类型、奖惩类别。
2、设置各种职位、岗位、级别、学历、工龄所对应的津贴。3、可随时对人员的薪资类 型、职位、岗位、级别、学历、部门进行调整，并可随时查询。
4、可按部门、职位、岗位、级别、学历、民族、藉贯等查询出人员分析统计表。
5、可加入培训管理。
1、可设置多种薪资类型、奖惩类别。
2、设置各种职位、岗位、级别、学历、工龄所对应的津贴。3、可随时对人员的薪资类 型、职位、岗位、级别、学历、部门进行调整，并可随时查询。
4、可按部门、职位、岗位、级别、学历、民族、藉贯等查询出人员分析统计表。
5、可加入培训管理。
■ 考勤管理简介
1.可设置不同的班次，各种不同的排班，跨夜班，还可根据单位要求对上下班刷卡考勤制度作特殊的设定和延长的固定加班设定。
2.并可按单位人员编号在考勤终端上发卡注册，非注册卡不予识别。
3.可实现月循环、周循环、任意循环三种固定轮班。
4.可设置五种出勤类别、五种加班类别、十五种请假类别，并可分别设置计算的方式。
5.可按部门、工号、姓名、班次等进行签卡、出差、请假、加班等各种特殊的登记。
6.可重复的进行考勤处理，可对任意时间段的考勤进行统计并可打印
7.自动生成单位考勤基础信息，考勤人事信息，原始刷卡信息、日考勤信息、月考勤信息、部门考勤统计等各种报表，并可组合查询。
8.可以根据用户需求加班出差和相应补贴登记。
1.可设置不同的班次，各种不同的排班，跨夜班，还可根据单位要求对上下班刷卡考勤制度作特殊的设定和延长的固定加班设定。
2.并可按单位人员编号在考勤终端上发卡注册，非注册卡不予识别。
3.可实现月循环、周循环、任意循环三种固定轮班。
4.可设置五种出勤类别、五种加班类别、十五种请假类别，并可分别设置计算的方式。
5.可按部门、工号、姓名、班次等进行签卡、出差、请假、加班等各种特殊的登记。
6.可重复的进行考勤处理，可对任意时间段的考勤进行统计并可打印
7.自动生成单位考勤基础信息，考勤人事信息，原始刷卡信息、日考勤信息、月考勤信息、部门考勤统计等各种报表，并可组合查询。
8.可以根据用户需求加班出差和相应补贴登记。
■ 薪资管理简介
1、可自行灵活设定公司工资的计算方式。
2、可将人事信息对应的各种津贴自动核算，计入工资。
3、可将考勤结果直接加载进行薪资计算。
4、可将收费结果直接加载进行薪资计算。
5、可实现按定义的薪资类型定义不同的薪资结构。
6、可实现各种定义的固定项以及薪资的调整和查询，并按登记情况自动匹配生效。
7、可进行各种奖、罚、借款的登记并可计入工资。
8、可实现个人所得税的自行设置，并可计入工资。
9、可实现自动的余额转结。
10、可实现银行数据输出。
11、可实现工资条，工资汇总、工资单项的查询及打印。
1、可自行灵活设定公司工资的计算方式。
2、可将人事信息对应的各种津贴自动核算，计入工资。
3、可将考勤结果直接加载进行薪资计算。
4、可将收费结果直接加载进行薪资计算。
5、可实现按定义的薪资类型定义不同的薪资结构。
6、可实现各种定义的固定项以及薪资的调整和查询，并按登记情况自动匹配生效。
7、可进行各种奖、罚、借款的登记并可计入工资。
8、可实现个人所得税的自行设置，并可计入工资。
9、可实现自动的余额转结。
10、可实现银行数据输出。
11、可实现工资条，工资汇总、工资单项的查询及打印。
■ 门禁管理简介
1、每张卡对每个终端可严格控制开门权限，包括有效时间段。
2、对于丢失的卡片或其它卡片状态的变更，及时反映到终端。
3、实时的监管，随时查询每个时刻每张门的进出情况。
4、随时的查询某段时间的进出。
2、对于丢失的卡片或其它卡片状态的变更，及时反映到终端。
3、实时的监管，随时查询每个时刻每张门的进出情况。
4、随时的查询某段时间的进出。
■ 食堂收费管理简介
1、可以设置每个时间段的消费金额。
2、可以按个人、部门、食堂、设置时间段查看每个餐段的就餐情况。
3、可以按个人、部门、食堂、设置时间段查看每次就餐的详细情况。
4、可以按个人、部门、食堂查看一段时间内每个人的餐次明细统计情况。
5、可以按个人统计每个月的就餐情况，做为薪资核算的基础
2、可以按个人、部门、食堂、设置时间段查看每个餐段的就餐情况。
3、可以按个人、部门、食堂、设置时间段查看每次就餐的详细情况。
4、可以按个人、部门、食堂查看一段时间内每个人的餐次明细统计情况。
5、可以按个人统计每个月的就餐情况，做为薪资核算的基础
三、系统组成
硬件：
1、感应ID卡若干张：员工每人一张。
2、感应ID卡终端机:考勤门禁收费机若干台。
3、通讯接口：RS-232/单机近距离，RS-485/多机远距离，多机远程，TCP/IP及局域网。
4、PC机及打印机：PC586以上，128M内存，EGA高分彩显。多用户网络操作时需要相应网络设备如：集线器HUB、网线等。
软件：
1、Window 9x/window2000/Windows XP平台，其中一台安装Microsoft SQL Server作为数据库服务器使用，安装一卡通数据库IdCard20。
2、智能一卡通管理系统2.0软件。用户可以直接安装在数据库服务器上作为单机使用，也可以在局域网中安装多台使用，系统数据统一共享，存放在数据库服务器中。
系统结构图示如下：
四、 系统特点
1、快捷方便
智能一卡通系统安装方便，组网灵活，即可采用一台电脑控制多个终端，又可与局域网或广域网组网使用，构成一个大的应用网络，员工只需在有效距离晃动感应ID卡，感应ID卡终端就在0.2秒内完成数据的读写操作，从而实现员工快速刷卡。员工只需一张员工卡，就可实现各种企业员工管理应用，实现一卡通。
2、安全可靠
员工的姓名、编号与感应ID卡卡号的数字唯一对应。如非外力破坏性损害，卡片将经久耐用。感应ID卡与终端非接触，终端设备无物理接触，长久稳定。终端内采用先进FLASH存贮技术，保证数据10年不变。
3、易学好用
智能一卡通管理系统软件是在目前最流行的Window9x/Window2000操作平台上，根据管理人员的管理思路和习惯而编写的人文汉化应用软件。整个界面亲切友好，简单明了。管理人员完全可以在不懂计算机语言和环境下，且不需专业培训条件下，独立操作该系统，用户可按照自己的实际情况和要求，轻松实现既定的各种员工一卡通应用管理方案。系统功能强大、根据多年行业应用经验使系统可以灵活设置，用户可按照自己的实际制度和要求，轻松实现既定的各类员工一卡通应用管理方案。
4、多种语言
智能一卡通管理系统可运行在简体、繁体或英文WINDOWS环境下，可满足用户不同语言文字背景的需要。
5、优势
(1) 系统可使用多种ID感应终端机
(2)数据量大时可进行历史备份提高速度进行历史备份后，然后可在当前使用数据库清除过期数据，以提高系统性能，以前底数据仍然可以从历史数据库中查询打印。
(3)系统操作权限细致 操作员权限包括菜单权限、部门权限、设备管理权限。
(4)后台运行Sql Server数据库高效、稳定 MS Sql Server为大型数据库，系统前台使用Delphi开发，后台连接Sql Server数据库服务器，保证数据安全可靠高效处理。
(5)人事属性可由用户个性化设置 系统提供全面人事资料属性设置，考虑到各行各业的用户需求差别，所以提供用户自行规定的属性名设置，输入员工属性后可根据其进行查询。
(6)考勤处理可满足各种企事业单位复杂的考勤制度 可以设置不需考勤人员、不计缺勤人员、报道计出勤、不排班按刷卡进出计考勤、轮班按天周月循环、各种考勤登记、加班补缺勤处理、迟到早退旷工灵活判断、自动计加班或登记刷卡重合计加班、外出出差另计出勤等考勤类别；可以在48小时内设置以起始刷卡计为当天或终止刷卡计为当天的班次、并可设置班次班段的处理类别为正常班段、分批休息班段、直落班段；考勤计算类别齐全：出勤、公休、旷工、加班、停工、待料、迟到、早退、出差、外出、忘打卡、异常卡、出勤人次，并可以通过公式定义考勤计算项来处理复杂考勤制度；考勤结果可以按天、时、分、次统计两组结果，每月考勤可自动导入薪资参与薪资统计。深圳科密
(7)薪资统计灵活贴身定制 可设置多种薪资计算类别，自行定义薪资项目，利用数据导入可以处理岗位津贴、职位津贴、学历津贴、级别津贴、固定薪资、奖励、罚款、工龄薪资以及所有考勤处理结果：出勤、加班、旷工、公休、迟到早退等等；利用计算项的公式可以取得上月薪资余额、个人所得税、员工工作月份、性别、园整金额、复杂薪资计算。系统提供多种方式使得数据录入极为方便，薪资统计精确快速。科密
