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好人与好CEO (2008/04/30 08:40)
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上次商战的大英雄李安被淘汰了,原因和上次蓝队获胜时的一样:李安是个实在人,是个大好人。

 

如果李安这场不当队长,那被淘汰的肯定不是他,因为我相信他会是一个非常好的队员,因为李安是个大大的好人。

 

好人难道当不了好CEO吗?

 

好人处事,倾向于息事宁人,回避矛盾。所以好人有人缘。这次商战队长李安责任大,但李璇洪贵宾却力保李安。

 

好人创业,人性化强,但企业一旦员工心不齐,内部矛盾因好人和稀泥未能解决,反倒人人不满意,最终以某种形式爆发出来。所以好人创业,心理上要过两道坎:一是要开除不称职的员工,二是处罚违反制度的员工。这两道坎,在好人创业者眼里可能比登天还难。可是不过这两道坎,创业的道路更难。

 

好人过了这两道坎,还再是好人吗?

 

是的。只要你对员工真诚,只要你制度公平,只要你赏罚分明。而这几点,对一个真正的好人创业者来说,并不是什么难事。所以好人不要担心过了这两道坎就会受到上帝的惩罚,特别不要在良心上责备自己。过了坎,你还是好人,但这时你已向好CEO转变。

 

好人当CEO还有一个缺点,就是优柔寡断。原因还是想息事宁人,不愿直接面对矛盾。但过了这两道坎,你在心理上会改变许多。再加有意识的锻炼,你会成为一个好CEO

 

好人成为好CEO,企业往往更有生命力,因为这样的企业具备了好人的人格:诚信、为顾客着想、等等。

 

与李安和其他在路上的好人共勉。



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文章评论以下评论只代表个人观点,不代表阿里巴巴网商博客的观点或立场

  • QQ791742230
  • 好人不一定就是能人。工作中人品很重要,在人品的基础上培养与发挥自己的能力。李安有一定的基础,但他目前没有做队长的能力,在工作中没有明确的计划和目标,造成局面混乱;又没有实施管理者的执行力度,造成队员之间的相互不配合。真正的管理者首先应该制定好明确的目标与方向,了解队员的性格特点与行为特点,组织协调成员在活动中的良好配合工作,要有全局观念。再就是他失败了以后更多的是找他人的原因,而不愿意反省自己的问题,没有在活动的过程中扮演好一个领导者的角色,他不了解一个真正的管理者应该承担的职责;所以,他的出局并没有什么意外的,不是偶然,而是必然。他是个好兵,但还没有成长为一个好将。柳州市青云路8号时代商厦8楼807室 柳州市心翔心理咨询服务工作室 联系电话0772-2887002 13627723508 “柳州心理咨询网www.lzxlzxw.com”查到心翔心理咨询,龙城名家随笔栏目里面可以看到相关的案例资料,及本人详细资料介绍,或者直接在百度上搜索“心翔心理咨询”、“程高歌” 在 http://791742230.qzone.qq.com http://qq791742230.blog.china.alibaba.com/ http://i.cn.yahoo.com/cgg20011022@yahoo.cn
  • 2008-05-12 15:10:57
  • (http://QQ791742230.blog.china.alibaba.com)
  • 匿名
  • 就人品来说,我很喜欢李安,踏实、诚恳、有亲和力,绝对的好人!!!你说的对,如果这次不是他当队长,被淘汰的肯定不是他!但,作为一个创业者,这是他必然要承担的责任!这次不被淘汰,也许就是下次!他在处理问题是明显的能力不够,或者说很差!!!最后,三位评委做出这个决定,我相信也是基于这一点!!!一个好的创业者,不可能靠人品赢得所有,还是靠实力!!!现实社会是残酷的!!!这样对他也许会更有好处!!!
  • 2008-05-11 09:17:47
  • 匿名
  • 要创业就该有领导风范,现实比竞赛更残酷,那么现实中呢
  • 2008-05-09 10:56:49
  • 匿名
  • 好人不一定是个好创业者
  • 2008-05-08 16:30:21
  • 匿名
  • 收起你的谬论吧,不管你如何的长篇大论,李安这样的人是绝对不适合做一把手的,这次就是一个人出局,也应该是他,作为CEO,在你的部下如此不配合的情况下,你为什么不停止他的工作,这样的领导能力出局还有什么委屈的。
  • 2008-05-08 10:32:42
  • 匿名
  • 像李安这样不负责任的领导就应该被淘汰,李安为人厚道,但缺乏管理和组织能力。在关键时候不能中流砥柱所以我感觉他应该被淘汰。
  • 2008-05-07 17:05:39
  • 匿名
  • 这是竞争!!!!!!!!!!!
  • 2008-05-07 17:01:13
  • 匿名
  • 看了无数次的赢在中国,每次都受益匪浅,励志照亮人生,创业改变命运说的不错。但看着看着,好象就变味了,前两季能很好的反映创业者的艰辛和执着,但这一季越是到最后却越变得富有心计了。让我们这些忠实的观众对待这档节目产生了厌恶的心理。是什么造就了这一现象呢?比赛是残酷的,竞争是激烈的。场上选手阴奉阳违、阿谀我诈,可以说是三十六计应运到及至。悲哀啊!
  • 2008-05-07 00:10:48
  • 匿名
  • 我感觉来这里发言的有很多素质低的人啊?张嘴闭嘴的往外喷。。。。喜欢与不喜欢都没关系,关键是要发表点有建设性的观点?到处骂人,有点搞不懂。感觉喜欢赢在中国的人大多数应该都是精英吧?未来20年社会中坚力量啊。要真都这素质,就成了赢在中国输在世界了。恐惧中。。。。。
  • 2008-05-06 22:44:04
  • 匿名
  • 很多人都和我有一样的感觉李安应该是冠军,但现实是残酷的有实力不一定成功,但没实力一定失败,微笑着面对失败也是一种城府,捶胸顿足也改变不了结果,嚎啕大哭不是勇于面对失败的良药。套用哪个主持人说的那句话好象是马东吧,也许你不服也许你委屈。。。默默接受,昂起高贵的头,去社会的海洋里乘风破浪,实现自己最原始的梦想。祝福李安
  • 2008-05-06 22:37:51
  • zhuweiming0926
  • 李安 这样的人平时可以在一起处的很好!但关键时刻或是到浪尖的时候绝对是一位溜之大吉的人,寻求自保 看他外表憨厚可爱 其实是绝对的圆滑,和大多数山东人的气节一点都不相称.
  • 2008-05-04 19:24:12
  • (http://zhuweiming0926.blog.china.alibaba.com)
  • zhuweiming0926
  • 李安 这样的人既没有魄力 也很优柔寡段 但是又很圆滑 和他的体形一点都不相称 只知道明哲保身 这样的人其实很挫了 比中庸还庸俗 没有一点立场. 他根本就不配做一位合格的CEO.
  • 2008-05-04 19:16:56
  • (http://zhuweiming0926.blog.china.alibaba.com)
  • 匿名
  • 第24楼的真是很弱质,你们了解牛根生吗,在这里说东道西,你知不知道我从不喝伊利的牛奶,知道为什么吗?因为伊利的老板我非常的鄙视他,牛根生为什么开蒙牛吗,牛根生在伊利是二把手,派他去北京学习了两年总裁班,回到了他工作了十三年的伊利,却发现他在蒙牛己经什么都不是了,然后他才带了一些人,那些人都是愿意和他一起打天下的,出来办了蒙牛.为有打广告,整个城市的广告牌一夜之间被伊利的人给砸坏了,牛根生不要求伊早赔偿几百万,只要伊利的人道个歉,这些事你知道吗,不知道不要在这里瞎扯蛋,我真的非常鄙视你们这些人,在这里指三道四,严重鄙视你们.
  • 2008-05-04 08:38:53
  • 匿名
  • 试问,在商业中好人就应该得到同情么,
  • 2008-05-03 18:07:51
  • 匿名
  • 竞争是残酷的。并不是说李安不适合,而是这一局真的是表现出了个人实力。我觉得应该淘汰他们3个人 。前几句的比赛就应该分销谁应该被淘汰
  • 2008-05-03 18:06:18
  • 匿名
  • 李安现在下去确实是早了点,在人品、道德上都是值的学习的,上面楼上的人都说的很有道理,在政治方面想想确实存在着很多的问题,或许评委真的在为自己做宣传,不是有一句话吗?人不为己,天诛地灭。在放眼历史,每个成功的人不都一样的向洪贵宾、杨俊平一样的奸诈吗?不要为自己的找借口,输了 就 输了,人要想成功必须占据很多因素,运气在关键的时候也可以给人造成一辈子的遗憾。 我希望李安在以后的创业过程中,一定会轻松很多,因为这一次他明白了很多。我永远支持你。
  • 2008-05-03 00:47:57
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