2009年6月11日帅新武在APEC中小企业峰会长三角论坛演讲
帅新武再次当选中国企业教育百强培训师
在6月30日公布的第二届中国企业教育百强培训师名单中,帅新武再次荣登其中http://news.jxgdw.com/jxkjwt/1083694.html。中国企业教育百强培训师是由《现代企业教育》杂志社、中国中小企业国际合作协会、中央财经大学商学院以及全国各省经贸委培训处和部分行业协会共同举办的,专门针对在全国企业教育培训中做出杰出贡献并在专业学术方面具有独特成就的培训师展开的评选。
【帅新武介绍】
帅新武,笔名帅沛,1963年7月出生于杭州临安岛石镇丰裕村。先后就学于浙江经贸学院茶叶专业、浙江工业大学管理工程专业、浙江大学SMBA。
帅新武先生现任浙江华恒通联盟主席、浙江华凯实业有限公司总裁。并受聘担任浙江大学特聘教授、浙江工商大学MBA导师、浙江经贸学院创业导师、中国经济发展研究院研究员、浙江省社会科学院研究员。
帅新武先生是“新木桶理论”、“四节循环法”、“管理进化论”、“两性激励法”、“成事三字经”、“X+1模式”、“机遇四境界”、“多元化十大戒律”等经济管理学说的全球创立人。帅新武在2007年11月第五届中国民营企业峰会上所作的《新浙商新视野》演讲以及2009年6月在APEC中小企业峰会上所作的《企业过冬的两件棉袄》演讲都引发全国经济界、企业界、学术界以及主流媒体的强烈反响,被媒体誉称为“敏感的经济动物”、著名实战派集团运营专家、中国著名职业经理人。
帅新武先生1984年参加工作,先后任浙江省临安茶厂中层管理者、中美合资杭州康茗饮品公司常务副总经理、杭州太一工贸有限董事长兼总经理、华立集团股份有限公司首席运营官(COO)、华立医药集团运营副总裁副董事长,曾兼任4家上市公司董事及监事会主席等。
帅新武先生已在《华人世界》、《前沿论丛》、《软科学》、《中外管理》等主流学术刊物发表180余篇经济管理学论文,不少被收录入《牛津管理评论》、《世界营销评论》等国内外典籍,并被美国华尔街电讯、曼哈顿周刊、人民网、新华网、新浪网、搜狐网、中国创新论坛等数百个国内外网站广泛转载。著有95万字《企业管理大全》、21万字《制茶工业全面质量管理》等专著。已在全国各地为政府官员、企业家、大学生巡回讲座300多场次,2007年被评为中国职业教育百强人物。他的事迹被新华网、凤凰网、CCTV网、新浪网、搜狐网、东方财富网、全景网、金融界、畅享网、中国企业报、理财杂志、理财周刊、南方都市报、钱江晚报等媒体广泛传播,入编了国家人事部《中国专家大辞典》、《世界华人突出贡献专家名典》、《时代名流》等。
帅新武先生职业擅长是集团型企业的治理与管控、战略规划与策略创新、商业模式盈利模式和现金流模式策划、运营绩效管理、组织与用人体系建设、软实力与社会责任体系建设、系统性风险防控等。
帅新武先生2009年专门为企业过冬设计了讲座课程:企业成长节律与转型升级、策略创新、用人八字诀、管理三字经、企业领跑宝典、和谐企业的两个法宝等。
帅新武联系方式
地址:杭州五常大道华立科技园东9楼
邮编:310023
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